现在(zài)女性(xìng)多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金？城镇职工养老(lǎo)保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁(suì)，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女(nǚ)性多少岁可以领养老金(jīn)以及现在(zài)女性多(duō)少岁(suì)可以领养老金，男(nán)士多少岁可以领养老金，女职工多少岁(suì)可以领养(yǎng)老金，个人社保多(duō)少岁可以领养老金，个人缴纳社保(bǎo)多少岁(suì)可以领养老金等问题，农商(shāng)网将为你整理(lǐ)以(yǐ)下(xià)的生活知(zhī)识(shí)：

领养(yǎng)老金的年龄是多少

　　领养老金的(de)年龄是55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁左(zuǒ)右可以领。个(gè)人缴费(fèi)至少满15年，就可以到退休年龄领取养老(lǎo)金。

　　男职工60岁;从事(shì)管理和科研工(gōng)作的女职工55岁;从事生(shēng)产和(hé)工勤辅助工作的女职工(gōng)50岁，自由职业者、个体工商户女年满(mǎn)55周岁。

　　另外(wài)，党政机关、群众团体、企业和事业单位(wèi)的(de)女干部年满55周岁，且参(cān)加革命(mìng)工作(zuò)满10年(nián)。

现在女性多少岁可以领(lǐng)养老金(jīn)

　　1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老保险，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁(suì)，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周(zhōu)岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活就(jiù)业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险(xiǎn)，不(bù)论(lùn)男女(nǚ)，都(dōu)是60周岁(suì)领取。

　　以上就是给各(gè)位带(dài)来的关(guān)于多少岁(suì)可(kě)以领养老金的全部内容了。

女人(rén)多少(shǎo)岁可以领养老金

　　女人多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，具体如下：

　　1、养老保险(xiǎn)女性年满五(wǔ)十(shí)周(zhōu)岁开始领(lǐng)，达到退休年(nián)龄，并已办理退(tuì)休手续；

　　2、社(shè)保(bǎo)缴(jiǎo)费满十(shí)五年的，女职工在年满五十周岁的次月开始享受养老(lǎo)保险待遇(yù)，符(fú)合参保(bǎo)条件的参保后可以(yǐ)按月领取养老(lǎo)金。

　　养老(lǎo)金领取(qǔ)需要(yào)满足领取(qǔ)条件的劳动者(zhě)提(tí)交相关(guān)资料到(dào)社(shè)会保险(xiǎn)行政部(bù)门(mén)申请办理，然后办理(lǐ)相关(guān)登(dēng)记，之后(hòu)每(měi)个(gè)月就可以领取养老金(jīn)了，通常会(huì)按时将养老金打入(rù)指定(dìng)的账户。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体如下：

　　1.年满五(wǔ)十周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从(cóng)事有(yǒu)害身(shēn)体健康的工(gōng)作(zuò)，年满四十五周岁，连续工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十年的；

　　3.年(nián)满四十(shí)五周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年，完全(quán)丧失劳动能(néng)力的；

　　4.因工(gōng)致残，完全丧失(shī)酒红色是哪几个颜色调出来的劳动能(néng)力的(de)。

　　法律依据：《国务院关于(yú)工(gōng)人退(tuì)休、退职的暂(zàn)行(xíng)办法(fǎ)》第(dì)一条

　　 全民所(suǒ)有制(zhì)企业、事业单位和党政(zhèng)机关、群众团(tuán)体的工人，符合下列条(tiáo)件之(zhī)一的，应该退休：

　　（酒红色是哪几个颜色调出来的一）男年满六十周岁(suì)，女(nǚ)年满五(wǔ)十(shí)周岁，连续工龄满十年的。

　　（二）从事井下、高(gāo)空(kōng)、高温、特别(bié)繁重体力(lì)劳动或(huò)者其他有害身体(tǐ)健康(kāng)的工作，男年(nián)满(mǎn)五十五周(zhōu)岁、女年满四十五(wǔ)周岁，连续工(gōng)龄满十年的(de)。

　　本(běn)项规(guī)定也适(shì)用于工作条件与工人相(xiāng)同的基层干(gàn)部。

　　（三）男年满五十周(zhōu)岁，女(nǚ)年满四十五周(zhōu)岁，连续工(gōng)龄满十年(nián)，由医(yī)院证明，并(bìng)经劳(láo)动鉴定(dìng)委员会确(què)认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委员会确定，完全丧失劳动(dòng)能(néng)力的。

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